Especialista Recursos Humanos DHO

Buscamos uma (um) Especialista de Recursos Humanos, com foco em Diversidade, Equidade & Inclusão e Atratividade & Seleção, para a unidade do Escritório Central,

Se você tem atitude de dono, acredita na liderança pelo exemplo e tem interesse em fazer parte de um ambiente colaborativo, que fomenta a inovação e acredita na diversidade, o seu ambiente é aqui na Dexco!

Inscreva-se e venha fazer parte da nossa jornada de transformação.

Com o propósito de oferecer Soluções para Melhor Viver, nós somos parte do dia a dia das cidades e da vida das pessoas por meio das marcas Deca, Hydra, Ceusa, Portinari, Durafloor e Duratex. Temos 5 unidades florestais (MG, SP e RS) e 15 unidades industriais no Brasil (MG, SC, RS, SP, PB, PE e SE), 2 fábricas na Colômbia e 100% da plataforma Viva Decora.

Gestão dos temas Diversidade, Equidade & Inclusão (principal tema) e Atratividade & Seleção

Em Diversidade, Equidade & Inclusão:

• Atuar como guardiã (ão) da ambição e estratégia de DE&I da Dexco, planejando e executando ações e projetos alinhando discurso e prática
• Criar e promover materiais institucionais que fomentem e auxiliem o posicionamento e ambição de DE&I da Dexco (políticas, cartilhas, peças de comunicação, etc.)
• Analisar e acompanhar os indicadores internos de DE&I, e apoiar os negócios, sempre que necessário, com recomendações para melhorias contínuas
• Fomentar parcerias com instituições com foco em contratação e desenvolvimento;
• Representar a Dexco em fóruns e eventos sobre o tema;

Em Atratividade & Seleção:

• Gerir os processos e políticas internas que regem esta atividade, garantindo alinhamento corporativo para todos os negócios
• Realizar gestão de fornecedores e possíveis parceiros, fornecendo ao time que realiza seleção as melhores soluções, prmovendo a diversidade, equidade e inclusão
• Administrar as soluções tecnológicas institucionais, como Gupy e LinkedIn, e as ferramentas de avaliação usadas nos processos seletivos, alinhado às tendências de mercado
• Cuidar da estrutura e governança / ou conduzir programas como de estágio e trainee, sob demanda, e a página de carreiras interna

Graduação completa;

Desejável pós graduação ou MBA relacionados a gestão de pessoas e/ou diversidade e inclusão;

Sólidos conhecimentos de gestão de DE&I em organizações;

Domínio do pacote office;

Conhecimento de Power BI será considerado diferencial;

Conhecimento de gestão da mudança será considerado diferencial.

Alinhada à nossa cultura organizacional, cuidamos da vida onde ela estiver, e por aqui, investimos em pessoas e construímos times incríveis, por isso, a Dexco oferece benefícios e facilidades para seus colaboradores e familiares. Confira:

*Mais detalhes e condições sobre os itens abaixo são informados no momento da proposta à pessoa selecionada.

• Assistência médica e odontológica para o colaborador e seus dependentes;

• Seguro de vida para o colaborador e seu cônjuge (a adesão é opcional);

• TotalPass: Plataforma que permite ao associado frequentar diversas academias parceiras, por um valor fixo mensal. Além disso, dá acesso aos aplicativos Receitas Fit, Queima Diária e TotalZen;

• Convênio Farmácia: Garante a compra de medicamentos por um valor mais acessível;

• De Bem com a Mente: Programa que promove o cuidado com a saúde mental, por meio de medidas de prevenção, identificação, apoio e reabilitação;  

• Pronto Atendimento Pessoal: Programa de apoio que ampara e orienta em assuntos nas áreas: financeira, psicológica, jurídica e serviços sociais;

• Gestar Juntos: Programa para as gestantes da Dexco e dependentes, que oferece orientações sobre maternidade;

• Auxílio-creche: Apoio financeiro para o responsável legal na mensalidade de creches, escolas e babás de crianças até que completem 24 meses;

• Refeição: Vale-refeição para colaboradores alocados no Escritório Central, localizado na Avenida Paulista (São Paulo).

• Cartão de Natal;

• Participação de Lucros e Resultados (PLR) de acordo com os resultados atingidos pela companhia e o cumprimento das metas individuais;

• Previdência Privada: você investe uma porcentagem do seu salário e a Dexco contribui com o mesmo valor (a adesão é opcional);

• Empréstimo Fundação Itaúsa Industrial: para os nossos colaboradores participantes do Plano de Previdência Privada, a Fundação disponibiliza empréstimos com condições diferenciadas às praticadas pelo mercado;

• Empréstimo consignado: viabilizamos, para os profissionais com mais de seis meses de empresa e correntistas do Banco Itaú, a contratação de empréstimos consignados com taxas especiais;

• UniDexco: plataforma online com conteúdo, cursos e treinamentos para seu desenvolvimento profissional;

• Clube de Parcerias Dexco: portal de benefícios e descontos com quase 700 parceiros;

• Loja Dexco: desconto na compra de produtos selecionados das marcas Dexco.

SOMOS DEXCO

Uma empresa multinegócios e detentora das marcas Deca, Portinari, Hydra, Duratex, Castelatto, Ceusa e

Durafloor, a Dexco é a maior empresa produtora de painéis de madeira industrializada do Brasil, referência na produção de louças e metais sanitários no hemisfério Sul e uma das maiores fabricantes de revestimentos do país. Com mais de 70 anos de

história, e mais de 13 mil colaboradores, a empresa tem sede em São Paulo econta com 23 unidades industriais e florestais no Brasil e na Colômbia.

Sob a promessa de marca – Viver Ambientes – a Dexco vive um novo momento e concretiza o propósito de oferecer Soluções para Melhor Viver, com perfil centrado no consumidor e busca por facilitar a jornada de construção e reforma, alinhada à sua preocupação com o ESG. 

Em 2021 criou o DX Ventures, fundo de Corporate Venture Capital, para investir em startups e scale-ups que consigam endereçar essas questões. Faz parte ainda de uma joint venture – LD Celulose – para a fabricação de celulose solúvel.

Nosso Propósito é oferecer "Soluções para Melhor Viver" e, para isso, buscamos pessoas criativas, abertas ao novo, que saibam trabalhar de forma colaborativa, alinhadas com o nosso propósito e dispostas a trilhar uma jornada de transformação cultural. Por isso, estamos sempre em busca de novos talentos que queiram dividir esse desafio conosco.

Alinhado a nossa cultura, temos como objetivo tornar a Dexco um lugar mais inclusivo, onde os colaboradores possam ser quem realmente são e sejam valorizados pelas suas diferenças. Buscamos talentos com diferentes características e que queiram estar conosco nessa jornada de transformação!

Saiba mais em: https://www.dex.co/