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Supervisora de Segurança do Trabalho (Vaga exclusiva para mulheres)

Tipo de vaga: Efetivo

Modelo de trabalho: Presencial

Vaga também para PcD

Descrição da vaga

Buscamos uma Supervisora (or) de Segurança do Trabalho para a unidade de negócio Revestimentos.

Se você tem atitude de dono, acredita na liderança pelo exemplo e tem interesse em fazer parte de um ambiente colaborativo, que fomenta a inovação e acredita na diversidade, o seu ambiente é aqui na Dexco!

Inscreva-se e venha fazer parte da nossa jornada de transformação.


Sobre a Unidade de Negócios Revestimentos

Por meio das marcas Ceusa e Portinari, nós somos uma das principais fabricantes de revestimentos cerâmicos do Brasil. Oferecemos soluções inovadoras e processos sustentáveis que refletem as maiores tendências do setor.

A Portinari é a única marca brasileira do setor que pratica sustentabilidade com certificação LEED Compliance, concedida pelo Scientific Certification Systems – SCS.

Já a Ceusa também conta com uma de suas unidades com tecnologia 4.0, em que todo o controle de processo é automatizado e toda movimentação interna é robotizada.

Saiba mais em: www.ceusa.com.br e www.ceramicaportinari.com.br


Com o propósito de oferecer Soluções para Melhor Viver, nós somos parte do dia a dia das cidades e da vida das pessoas por meio das marcas Deca, Hydra, Ceusa, Portinari, Durafloor e Duratex. Temos 5 unidades florestais (MG, SP e RS) e 16 unidades industriais no Brasil (MG, SC, RS, SP, PB, PE, SE e RJ), 3 fábricas na Colômbia e 100% da plataforma Viva Decora.


Responsabilidades e atribuições

  • Supervisionar as atividades desenvolvidas pela área de Segurança do Trabalho, visando a preservação da integridade física e saúde de todos os colaboradores da unidade, inclusive terceiros;
  • Acompanhamento de indicadores, análises, coleta de dados, avaliações e auditorias, apoiar os processos de certificação de saúde e segurança do trabalho, atendimento a legislação e documentos legais relacionados.

Requisitos e qualificações

  • Ensino Superior Completo em Engenharia, com Pós-Graduação em Segurança do Trabalho;
  • Registro ativo no conselho profissional;
  • Conhecimento no pacote office (word, excel, power point e outlook);
  • Conhecimento em indicadores da área e ferramentas de gestão;
  • Conhecimento em legislação previdenciária e aplicáveis à área de saúde e segurança do trabalho (NRs);
  • Disponibilidade para morar em Criciúma-SC e Região.

Informações adicionais

  • Comunicação;
  • Iniciativa;
  • Atenção Concentrada;
  • Flexibilidade;
  • Relacionamento Interpessoal.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista Comportamental RH
  3. Etapa 3: Avaliação psicológica
  4. Etapa 4: Aplicação PI
  5. Etapa 5: Entrevista gestor
  6. Etapa 6: Exame admissional/documentos
  7. Etapa 7: Contratação

QUEM SOMOS?

SOMOS DEXCO


Uma empresa multinegócios e detentora das marcas Deca, Portinari, Hydra, Duratex, Castelatto, Ceusa e

Durafloor, a Dexco é a maior empresa produtora de painéis de madeira industrializada do Brasil, referência na produção de louças e metais sanitários no hemisfério Sul e uma das maiores fabricantes de revestimentos do país. Com mais de 70 anos de história, e mais de 12 mil colaboradores, a empresa tem sede em São Paulo e conta com 22 unidades industriais e florestais no Brasil e na Colômbia.

Sob a promessa de marca – Viver Ambientes – a Dexco vive um novo momento e concretiza o propósito de oferecer Soluções para Melhor Viver, com perfil centrado no consumidor e busca por facilitar a jornada de construção e reforma, alinhada à sua preocupação com o ESG. 

Em 2021 criou o DX Ventures, fundo de Corporate Venture Capital, para investir em startups e scale-ups que consigam endereçar essas questões. Faz parte ainda de uma joint venture – LD Celulose – para a fabricação de celulose solúvel.

 

Nosso Propósito é oferecer "Soluções para Melhor Viver" e, para isso, buscamos pessoas criativas, abertas ao novo, que saibam trabalhar de forma colaborativa, alinhadas com o nosso propósito e dispostas a trilhar uma jornada de transformação cultural. Por isso, estamos sempre em busca de novos talentos que queiram dividir esse desafio conosco.

Alinhado a nossa cultura, temos como objetivo tornar a Dexco um lugar mais inclusivo, onde os colaboradores possam ser quem realmente são e sejam valorizados pelas suas diferenças. Buscamos talentos com diferentes características e que queiram estar conosco nessa jornada de transformação!

Saiba mais em: https://www.dex.co/

 



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