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TECNICA DE OPERAÇÃO

Tipo de vaga: Efetivo

Modelo de trabalho: Presencial

Vaga também para PcD

Descrição da vaga

Buscamos uma Técnica (o) de Operação A - (Colheita e Transporte) para a unidade de negócio Madeira.

Se você tem atitude de dono, acredita na liderança pelo exemplo e tem interesse em fazer parte de um ambiente colaborativo, que fomenta a inovação e acredita na diversidade, o seu ambiente é aqui na Dexco.

Inscreva-se e venha fazer parte da nossa jornada de transformação.


Sobre a Florestal...

Desde o início de nossas atividades florestais, fazemos questão de adotar práticas de manejo responsáveis que aliam altíssima produtividade à conservação da biodiversidade em todas as nossas unidades, sendo inclusive considerados referência no setor.

Possuímos mais de 150 mil hectares de florestas de eucalipto e áreas de conservação, que também servem de refúgio para mais de 2.4 mil espécies de fauna e flora.

Responsabilidades e atribuições

  • Acompanhar e orientar tecnicamente a equipe operacional com relação a comunicação, segurança, produção e qualidade, referente as etapas do processo de produção florestal e pátio madeira, seguindo o planejamento e a logística definida para as atividades operacionais, a fim de garantir o cumprimento dos parâmetros estabelecidos pela empresa em políticas, normas e procedimentos
  • Orientar tecnicamente os colaboradores nas atividades rotineiras de produção e qualidade, apoiando os supervisores e coordenadores na gestão indireta de suas respectivas equipes.
  • Contribuir para o cumprimento das atividades planejadas através do acompanhamento em campo realizando medições para análise da conformidade de qualidade das operações.
  • Zelar pelo atendimento do SGQ, SGA, 5S, SIGA e segurança do trabalho e contribuir com os programas de melhoria contínua.
  • Redirecionar atividades de campo, buscando alternativas para que a operação não seja interrompida, comunicando ao superior imediato qualquer mudança significativa que impacte o processo produtivo.
  • Garantir o uso da tecnologia embarcada nas operações preconizadas da área de colheita, silvicultura e demais áreas de produção, realizando análises do produto desta ferramenta através da elaboração de relatórios com indicadores operacionais.
  • Elaborar relatórios e controles de gestão para auxiliar na criação de dashboards referentes aos demonstrativos de qualidade florestal, conduzindo planos de ação referentes aos desvios identificados.
  • Auxiliar a área no planejamento das prioridades de manutenção e análises de desempenho de tratores e máquinas, bem como também identificação de necessidade de treinamentos na frente de trabalho.
  • Agir nos casos de emergência, tomando as primeiras ações, conforme o plano de atendimento a emergência.
  • Garantir os indicadores da sua área de atuação nos quesitos de qualidade, rendimento e eficiência dos colaboradores em suas respectivas funções efetuando reporte ao supervisor.
  • Atuar como combatente e liderança em incêndios e geadas florestais.
  • Realizar Inventário de campo e pátio periodicamente
  • Orientar tecnicamente os colaboradores nas atividades rotineiras de produção e qualidade, apoiando os supervisores e coordenadores na gestão indireta de suas respectivas equipes.

Requisitos e qualificações

Conhecimentos em operações florestais nos processos de Colheita, Logística, Silvicultura e Manutenção.

Formação superior ou Técnica em áreas florestais/correlatas.

Habilitação categoria B.

Conhecimento em pacote office 

Informações adicionais

Alinhada à nossa cultura organizacional, cuidamos da vida onde ela estiver, e por aqui, investimos em pessoas e construímos times incríveis, por isso, a Dexco oferece benefícios e facilidades para seus colaboradores e familiares. Confira:


*Mais detalhes e condições sobre os itens abaixo são informados no momento da proposta à pessoa selecionada.


• Assistência médica para o colaborador e seus dependentes;

• Assistência odontológica para o colaborador e seus dependentes;

• Seguro de vida para o colaborador e seu cônjuge (a adesão é opcional);

• TotalPass: Plataforma que permite ao associado frequentar diversas academias parceiras, por um valor fixo mensal. Além disso, dá acesso aos aplicativos Receitas Fit, Queima Diária e TotalZen;

• Convênio Farmácia: Garante a compra de medicamentos por um valor mais acessível;

• De Bem com a Mente: Programa que promove o cuidado com a saúde mental, por meio de medidas de prevenção, identificação, apoio e reabilitação;  

• Pronto Atendimento Pessoal: Programa de apoio que ampara e orienta em assuntos nas áreas: financeira, psicológica, jurídica e serviços sociais;

• Gestar Juntos: Programa para as gestantes da Dexco e dependentes, que oferece orientações sobre maternidade;

• Auxílio-creche: Apoio financeiro para o responsável legal na mensalidade de creches, escolas e babás de crianças até que completem 24 meses;

• Refeição: Vale-refeição para colaboradores alocados no Escritório Central, localizado na Avenida Paulista (São Paulo). E para as demais unidades, refeitório no local e cesta básica;

• Cartão de Natal;

• Transporte: Vale-transporte ou fretado (dependendo da unidade de trabalho);

• Participação de Lucros e Resultados (PLR) de acordo com os resultados atingidos pela companhia e o cumprimento das metas individuais;

• Previdência Privada: você investe uma porcentagem do seu salário e a Dexco contribui com o mesmo valor (a adesão é opcional);

• Empréstimo Fundação Itaúsa Industrial: para os nossos colaboradores participantes do Plano de Previdência Privada, a Fundação disponibiliza empréstimos com condições diferenciadas às praticadas pelo mercado;

• Empréstimo consignado: viabilizamos, para os profissionais com mais de seis meses de empresa e correntistas do Banco Itaú, a contratação de empréstimos consignados com taxas especiais;

• UniDexco: plataforma online com conteúdo, cursos e treinamentos para seu desenvolvimento profissional;

• Clube de Parcerias Dexco: portal de benefícios e descontos com quase 700 parceiros;

• Loja Dexco: desconto na compra de produtos selecionados das marcas Dexco.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista Comportamental RH + Gestor
  3. Etapa 3: Exame Pré Admissional
  4. Etapa 4: Contratação

QUEM SOMOS?

SOMOS DEXCO


Uma empresa multinegócios e detentora das marcas Deca, Portinari, Hydra, Duratex, Castelatto, Ceusa e

Durafloor, a Dexco é a maior empresa produtora de painéis de madeira industrializada do Brasil, referência na produção de louças e metais sanitários no hemisfério Sul e uma das maiores fabricantes de revestimentos do país. Com mais de 70 anos de história, e mais de 12 mil colaboradores, a empresa tem sede em São Paulo e conta com 22 unidades industriais e florestais no Brasil e na Colômbia.

Sob a promessa de marca – Viver Ambientes – a Dexco vive um novo momento e concretiza o propósito de oferecer Soluções para Melhor Viver, com perfil centrado no consumidor e busca por facilitar a jornada de construção e reforma, alinhada à sua preocupação com o ESG. 

Em 2021 criou o DX Ventures, fundo de Corporate Venture Capital, para investir em startups e scale-ups que consigam endereçar essas questões. Faz parte ainda de uma joint venture – LD Celulose – para a fabricação de celulose solúvel.

 

Nosso Propósito é oferecer "Soluções para Melhor Viver" e, para isso, buscamos pessoas criativas, abertas ao novo, que saibam trabalhar de forma colaborativa, alinhadas com o nosso propósito e dispostas a trilhar uma jornada de transformação cultural. Por isso, estamos sempre em busca de novos talentos que queiram dividir esse desafio conosco.

Alinhado a nossa cultura, temos como objetivo tornar a Dexco um lugar mais inclusivo, onde os colaboradores possam ser quem realmente são e sejam valorizados pelas suas diferenças. Buscamos talentos com diferentes características e que queiram estar conosco nessa jornada de transformação!

Saiba mais em: https://www.dex.co/

 



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